投行，一个以高强度、高压力著称的行业。在这个男性占比超过七成的领域里，赵嫂用实力证明：女性同样可以做得很好。
"刚入行的时候，很多人都觉得我干不长久。"赵嫂回忆道。十年前，她以分析师的身份进入一家知名投行。那时候团队里只有她一个女性，每次开会都要面对满屋子的男同事。有人会在她发言时打断她，有人会把她的功劳归给别人。
但赵嫂没有退缩。她比任何人都努力，每天最早到办公室、最晚离开。为了更好地理解行业，她自学了财务建模、行业研究、并购法规。一年后，她成为了团队里业绩最好的分析师。
"其实女性在金融行业有很多天然优势。"赵嫂说，"我们更擅长倾听和沟通，能更好地理解客户需求；我们更注重细节，在复杂交易中不容易出错；我们更有韧性，面对挫折不会轻易放弃。"
工作第五年，赵嫂迎来了人生中的另一个角色——母亲。怀孕期间，她依然坚持工作到产前一周。产假回来后，她面临着更大的挑战：如何在高强度工作和育儿之间取得平衡。
"那段时间确实很难。"赵嫂坦言，她经常晚上哄孩子睡着后，再打开电脑继续工作到凌晨。周末也要随时待命，有时孩子在旁边哭，她却在接客户的紧急电话。
但赵嫂的付出得到了回报。去年，她被提升为副总裁，负责整个亚太区的并购业务。她的团队里现在有一半是女性，她特别注重为年轻女性员工创造公平的成长环境。
"我希望有一天，人们不再用'女强人'来形容事业成功的女性。因为在职场上，优秀就是优秀，与性别无关。"